冷漠家族独立团组织机构：
1.家族领导：
  族长，管理层，PK组组长等组成的领导机构，行使，讨论和决定家族重大事物，家族发展方向
  制定和修改家族章程，独立团规章制度等职能。
2.家族管理层职责： 
  族长:   行使领导家族的职能。应努力增强家族的凝聚力,调动整个家族使其保持较高的活力,
      为家族的发展制定合理的目标并领导其向目标不断前进,承担家族的一切责任.作为族长,
      还要与家族的其他管理,家族成员保持较好的联系,及时了解最新的情况并作出相应的对策,要讲求创新,
      不断为家族的发展注入新的元素。同时行使家族外交的职能,恰当处理家族与其他家族的关系,为家族的发
      展提供一个良好的外围环境,联系与其他家族的比赛,宣传家族等。
 
 管理层:行使管理家族内部事务的职能,包括宣传,挡案,家族网站,人事等。

 PK组组长:行使管理PK组的职能,把好PK组的关,提高PK组组员的水平,加强与PK组组员的联系,
      族内PK练习安排,对外行会战的具体战术安排等。

 独立团管理层人员名单：
      冷漠の红郎
      冷漠の小排
      冷漠の未来
      冷漠の真心
      冷漠の汗哥
      冷漠の山鸡               
 独立团各管理注意：家族实行竞争上岗，一旦发现有违反家族族规的，立即开除管理职务。
                   定期由独立团所有成员选举产生，所以希望独立团各管理能做好本职工作
                   把我们独立团发展壮大。
 独立团发展方向：独立团发展方向以传销式的发展方向壮大本团（在新F不断拉拢新人的同时，以朋友介绍
                 朋友的方式，不断稳定，巩固的发展壮大。）
                                                                  独立团管理：冷漠の小排
                                                                  2007.4.4